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Uma homenagem ao maior jornalista e blogueiro de Tapera.
sexta-feira, 7 de novembro de 2008
SE VOCÊ FOSSE O PREFEITO................

Só pra distrair e aguçar o senso de participação e de curiosidade do taperense, estamos lançando uma pesquisa interativa em torno da composição do secretariado ou primeiro escalão do governo de Ireneu Orth e Beto Visoto.

Se você fosse o prefeito quem levaria para trabalhar na Prefeitura?

1 – Secretário de Desenvolvimento
2 – Secretário da Educação, Cultura e Desporto
3 – Secretário da Saúde e Ação Social
4 – Secretário de Infra-estrutura e Obras
5 – Secretário da Administração, Fazenda e Planejamento

Não estamos indicando nomes. Você faz a sua composição, mesmo porque na cidade é um disque-disque que só vendo!

Postado por Leonardo Mayer as 7.11.08 e tem 23 comentarios
23 Comments:
Anonymous Anônimo disse...

Eu não teria Secretário nenhum. Usaria os melhores funcionários da Prefeitura para assumir as posições, e daria um pequeno aumento de salário. Se precisasse, contrataria uma consultoria eventual com um expert na área e usaria os 10 mil reais/mês que sobrassem para consertar as estradas da região e executar outros serviços urgentes. O peso dos salários supera os beneficios que os cargos trazem. Tem jeito de cortar gorduras.Se não tem arrecadação suficiente, tem que ser criativo. Infelizmente, na politica as coisas nao funcionam assim.

8 de novembro de 2008 01:16  
Anonymous Anônimo disse...

Eu, descordo totalmente do comentário anterior.
Acho que a solução é 'enxugar a máquina' e fazer uma limpa no quadro de funcionários. Tem muito funcionário público 'coçando' e recebendo salário do município.
Além disso, as secretarias devem ser ocupadas por pessoas conhecedoras de cada pasta.
Se não tem arrecadaçào o suficiente, a solução é enxugar a máquina e demitir!

8 de novembro de 2008 14:48  
Anonymous Anônimo disse...

Como funcionário público no Brasil tem estabilidade, fica quase impossível demitir. Com incentivos e punições as pessoas trabalham. Não adianta contratar gente "qualificada" de fora que vai fazer 2 atividades e causar inveja dentro do funcionalismo. Se ha oportunidades, os funcionários tendem a querer mostrar serviço e se qualificar. Cargos comissionados são sempre um problema, porque eles podem fazer porcaria e em poucos anos serão esquecidos e auditoria nenhuma os pega mais. Consultoria é a melhor opção para reduzir custos tambem com cafe, agua, luz, papel e salarios altos.

8 de novembro de 2008 15:19  
Anonymous Anônimo disse...

Em atapera tem que ter uma preocupação primeira que é a limpeza da cidade´pra ficar bonita, atraente. O secretário de obras tem que ter zelo pelas coisas. Além de emprego e renda tapera ´precisa ver sua autoestima aumentada e isso se consegue com uma cidade limpa e bonita

8 de novembro de 2008 16:11  
Anonymous Anônimo disse...

Pois olha leonardo, acho que assim fica dificil. Porque você não coloca alguns nomes para ver a opinião dos internautas.
Fiquei sabendo que Obras e educação já tem nomes definidos: Benito Guillioni e Suely Liné são boas escolhas, tem meu voto favorável.
No mais é dificil, mas confio no Irineu ele saberá colocar as pessoas certas nos lugares certos.

8 de novembro de 2008 16:26  
Anonymous Anônimo disse...

Concordo com o comentario anterior. E mais, na saúde em não mexeria, ai ficam faltando apenas dois secretários. Desenvolvimento e Administrativo, creio que o primeiro que vai ser dificil. Mas é por ai mesmo.
E depois é so exigir muito trabalho e pouca deitação do resto.

9 de novembro de 2008 07:59  
Anonymous Anônimo disse...

É um absurdo uma cidade como Tapera ter mais de 380 funcionários públicos.
Pasmem, esse dado é verdadeiro!!
O atual prefeito deve ter contratado cerca de 100 funcionários.
A Prefeitura virou cabide de empregos!!!
DEMISSÕES JÁ!!!

9 de novembro de 2008 21:34  
Anonymous Anônimo disse...

Se a população ativa de Tapera é de 4 mil pessoas entao temos 10% trabalhando na prefeitura!! Vixe!

10 de novembro de 2008 11:58  
Anonymous Anônimo disse...

Trabalhando, não sei, mas recebendo salários no fim de cada mes certamente sim.......

10 de novembro de 2008 20:12  
Anonymous Anônimo disse...

apostaria na educação, nos agentes (professores municipais) e nas ações em desenvolvimento

10 de novembro de 2008 22:41  
Anonymous Anônimo disse...

E certamente os comentários acima foram feitos por pessoas que NÃO trabalham na prefeitura...

11 de novembro de 2008 02:48  
Anonymous Anônimo disse...

alguem tem nome para as outras secretarias?????

11 de novembro de 2008 08:22  
Anonymous Anônimo disse...

Não vejo esse excesso de funcionarios na prefeitura.
Acho que a educação absorve grande parte desses funcionarios (professores , etc). Seria o caso de ver como estao distribuídos.
A pasta do Turismo tem uma pessoa só, a Cultura tb.
Tem várias pastas de uma pessoa só.
Tem cacique, mas não tem índio...

11 de novembro de 2008 10:00  
Anonymous Anônimo disse...

Podia arrumar os BRINQUEDOS da praça. Sem firula, o resto da praça tá bom.

11 de novembro de 2008 10:02  
Anonymous Anônimo disse...

O Nestor sempre gastou mais que a lei manda na Saúde. Isso deve continuar. E ser melhorado.

11 de novembro de 2008 10:07  
Anonymous Anônimo disse...

Se eu fosse o prefeito, acima de tudo eu manteria uma equipe coesa, que trabalhasse junto. Eu faria reuniões semanais e teria metas e cobraria ações conjuntas.
Não adianta ter uma equipe, cada um fazendo sua coisa, sem se falar como tem sido nos últimos anos.
O prefeito tem que ser um lider de equipe, como um "técnico de futebol", orientando sua equipe, animando e não um mero tocador de obras.

11 de novembro de 2008 10:14  
Anonymous Anônimo disse...

Demitir quem? Professores? o pessoal dos postos de saúde? os peôes da prefeitura? Ou então os motoristas? Já que a questão é emprego, quem salva o munícipio é o curtume. Depois que o curtume inchou o nº de funcionários apareceram uma ou outra loja de eletro, umas farmácias, uns barzinhos no centro E ainda tem gente que se queixa do cheiro). De resto, Tapera é bom pra quem já esta com a vida feita, mas pra quem é novo, faz um curso ou uma faculdade, aí ja é mais complicado aqui.

11 de novembro de 2008 11:18  
Anonymous Anônimo disse...

Iria, no mínimo, questionar essa de "se brigarem" por secretarias, sem ter presente o tipo de profissional que o projeto da secretaria estaria requerendo

11 de novembro de 2008 16:47  
Anonymous Anônimo disse...

Qual é essa de demitir funcionário da Prefeitura, se foi feito concurso é porque tinha necessidade, cabe a cada secretario "DE COMPETÊNCIA" cobrar o serviço dos mesmos....

13 de novembro de 2008 13:18  
Anonymous Anônimo disse...

Só que tem que ter serviço, meu velho, para toda esta gente na educação, na saúde e na administração. Com 120 funcionários a menos seguramente funciona bem melhor, porque ai cada um sabe que tem que fazer o trabalho, quando tem gente demais, um deixa pra o outro, e acaba que ninguém faz

13 de novembro de 2008 14:08  
Anonymous Anônimo disse...

O prefeito deve escolher os funcionários públicos de modo a maximizar o bem-estar social dando ênfase a eficiência e a igualdade, e não a maximização de votos. Se não pode demitir, pode-se arrumar meios de aumentar a produtividade. Pode-se valorizar os sujeitos que produzem dando-lhes incentivos e por para trabalhar no "porão" os que fingem que trabalham.Tratar a Prefeitura como se fosse sua própria empresa, na medida do possível.

13 de novembro de 2008 16:40  
Anonymous Anônimo disse...

COLOCAR NO -PORÃO- E PAGAR COM O DINHEIRO DO POVO. DEIXANDO DE FAZER OUTRAS PRIORIDADES POR FALTA DE DINHEIRO - MUITO INTELIGENTE - Parebéns.....hehehehe

13 de novembro de 2008 21:28  
Anonymous Anônimo disse...

Procure no dicionário o que significa "sentido figurativo"...Eu o usei para fazer uma comparação com o "porao"...

14 de novembro de 2008 16:43  

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